Si vous êtes élus au CSE ou employeur, vous avez surement l’habitude d’offrir des chèques cadeaux aux salariés de l’entreprise pour les gratifier ou lors d’occasions spéciales, comme les fêtes de fin d’année ou une naissance. Mais savez-vous qu’il existe aussi des chèques culture ? Tour d’horizon dans cet article où nous vous détaillons tout ce qu’il faut savoir sur le chèque culture.
Le chèque culture est un moyen de paiement permettant d’accéder à des biens ou des services culturels à prix préférentiel. Son fonctionnement est similaire aux chèques cadeaux, mais il est déplafonné et ne peut servir qu’à l’achat de produit ou de prestations culturels : spectacle, théâtre, cinéma, exposition, musique, etc.
Le chèque culture a été inventé initialement pour démocratiser l’accès à la culture, aux biens et aux services culturels. Il a été mis en place dans les années 1993-1994 par le conseil régional Rhône-Alpes, et s’est ensuite diffusé dans l’ensemble du territoire français.
Ce système de paiement, constitué de bons pour des livres et autres produits culturels, serait vraisemblablement inspiré du système des “vouchers” anglo-saxon.
Officialisé en mai 2021, le pass culture est un dispositif proposé par le ministère de la Culture pour permettre aux jeunes de s’initier à la culture de façon progressive.
Lire aussi: Maximiser l'utilisation de vos Chèques Culture
Ainsi, à partir du 1er mars 2025, les jeunes de :
Pour en savoir plus, n’hésitez pas à consulter notre article Pass culture : quoi acheter, montant et utilité pour salarié.
Le chèque culture est un moyen de paiement permettant à des salariés qui en bénéficient de s’acheter des produits ou des prestations liées à la culture à tarif préférentiel au sein d’un réseau d’enseignes déterminé.
Il est généralement acheté par des CSE ou des employeurs et offert aux salariés pour augmenter leur pouvoir d’achat et leur permettre un accès facilité et à tarif préférentiel à des biens et services culturels.
Le chèque culture peut être acheté par un CSE ou un employeur et offert aux salariés pour n’importe quelles occasions. Sa mise en place ressemble donc beaucoup à celle des chèques et cartes cadeaux.
Lire aussi: Le Chèque Culture : un coup de pouce culturel
Toutefois, contrairement aux chèques cadeaux, le montant des chèques culturels offerts aux salariés n’est pas plafonné. Par ailleurs, sa distribution n’est pas limitée aux occasions listées par l’URSSAF dans le cadre des chèques cadeaux. Par contre, un CSE ou un employeur qui offre des chèques culture aux salariés doit proposer le même montant à tous les salariés sans discrimination, peu importe le statut du salarié : ouvrier, cadre, ou même stagiaire.
À noter : Le chèque culture peut être offert pour diverses occasions générales (fêtes de fin d’année, jeu-concours, etc.), liées à des évènements culturels (fête de la Musique ou du Cinéma, festival de théâtre, etc.) ou propres à un évènement personnel (anniversaire, naissance, performance à un challenge, etc.)
Le chèque culture peut être acheté par l’employeur ou les membres du CSE lorsqu’il existe dans l’entreprise. Si c’est le cas, l’achat de chèques culture doit être financé par le budget des activités sociales et culturelles du CSE (ASC).
Le CSE peut offrir en totalité ou demander une participation des salariés au montant du chèque culture proposé. Le montant total offert par le CSE est à son appréciation.
Toutefois, le montant minimum d'un chèque culture est de 15 €. Le nombre de chèques offerts est totalement libre.
Lire aussi: Utiliser votre Chèque Culture
À noter : La mise en place de chèques culture par le CSE est un avantage pour le collaborateur, mais aussi une idée d’animation facile à mettre en place, d’autant plus que le montant de la dotation est déplafonné et ne se limite pas aux 11 évènements prévus par l’URSSAF dans le cadre des chèques cadeaux.
Enfin, il est impératif pour le CSE de ne faire aucune discrimination entre les salariés dans la distribution des chèques culture : toutes les catégories de salariés doivent pouvoir y avoir accès au même montant.
Il n’est donc par exemple pas possible de mettre des conditions de ressources à l’obtention des chèques culture.
Par contre, il est parfaitement possible de réserver leur obtention à des évènements collectifs (fêtes de fin d’année, de la musique, du cinéma, etc.) sans se limiter aux évènements spécifiques prévus par l’URSSAF pour les cartes et chèques cadeaux.
Besoin de trouver un prestataire pour votre CSE ? Ou Challenger les prix de votre fournisseur actuel ? Service 100% Gratuit & Rapide
Tous les salariés, sans exception et sans condition, doivent pouvoir bénéficier de chèques culture s’ils sont proposés dans l’entreprise, par le CSE ou par l’employeur. Le chèque culture, contrairement au chèque cadeau n’est pas obligé de se limiter aux évènements listés par l’URSSAF, c’est donc l’occasion de pouvoir offrir des chèques culture à l’ensemble des salariés.
L’origine même du chèque culture étant de démocratiser l’accès à la culture, il doit pouvoir être un outil d’intégration et de mise sur un pied d’égalité de tous les salariés dans l’entreprise.
Pour rappel, les événements imposés par l’URSSAF pour la remise de chèques et cartes cadeaux sont :
Le chèque culture peut être utilisé pour consommer différents biens et services culturels auprès de nombreuses enseignes, réseaux et productions de biens et services culturels. Des restrictions à son utilisation existent toutefois.
Les chèques culture peuvent être utilisés pour financer :
Les chèques culture ne peuvent être utilisés pour acheter des équipements et du matériel, même s’ils servent à consommer des produits culturels (ordinateur et lecteur DVD, par exemple). Le chèque culture ne peut pas être utilisé pour acheter des abonnements internet, télévisuels ou téléphoniques.
Toutes les enseignes, physiques ou en ligne, qui ont une offre de produits ou de services culturels acceptent les chèques culture, en échange de cartes cadeaux de l’enseigne, ou directement des biens et services vendus.
Quelques enseignes connues qui acceptent les chèques culture : FNAC, Carrefour, Cultura, Nintendo, PlayStation, Le Furet du Nord, Casino, Cora, Auchan, Babbel, etc.
Par ailleurs, pour les activités de loisirs, il est également possible d'utiliser ses chèques culture chez différents parcs de loisirs, comme Disneyland, le Parc Astérix, le Futuroscope, le Puy du Fou, la Cité de l’espace, le parc Walibi, l’espace Bagatelle, le parc Portaventura, différents zoos comme celui de Beauval, et différents aquariums ou delphinarium.
Désormais, y compris pour la culture, de nombreux achats sont effectués en ligne sur internet.
De nombreuses enseignes physiques, citées précédemment, acceptent les chèques culture pour un paiement sur leur site en ligne, nécessitant de convertir, en magasin, leur chèque culture en carte cadeau valable sur leur site en ligne.
Par ailleurs, il existe désormais des enseignes purement digitales, exclusivement en ligne, qui acceptent les chèques culture : Ticketnet, Digitick, Cinechange, Cultival par exemple.
Enfin, le chèque culture papier est actuellement le plus répandu en France, mais les fournisseurs de ce type de paiement proposent des versions entièrement dématérialisées permettant de payer plus facilement sur internet avec ses chèques culture.
Amazon propose son chèque culture sous le nom de Pass Cadeau Culture qui permet de faire des achats dans certains rayons éligibles (livres, DVD & blu-ray, CD & Vinyles, sous catégories jeux vidéos, sous catégories des instruments de musique). Les chèques culture des autres prestataires (Groupe Up, Edenred, Glady) ne sont pas utilisables sur Amazon.
Les prestataires principaux de chèques et cartes cadeaux, proposent également des chèques culture. Les chèques sport et culture Edenred sont utilisables pour tous les produits et toutes les activités citées précédemment pour l’utilisation des chèques culture.
Le chèque culture est en définitive un chèque cadeau avec de nombreux avantages supplémentaires :
Par ailleurs, le chèque culture, comme le chèque cadeau, est un excellent moyen de fidéliser les salariés, augmenter leur pouvoir d’achat et avoir une attention particulière pour une ou des occasions spécifiques.
Pour toutes les questions liées au Titre culture papier : non réception, perte, refabrication... La participation du C.G.O.S est égale à 50 % de la valeur commandée. Le montant de votre commande sera crédité sous 24 H dans votre Espace personnel Glady. Votre chéquier papier est composé de titres culture de 10 €. Vous le recevrez directement à votre adresse postale en recommandé de type R2 sous 4 à 6 semaines.
Depuis votre Espace agent : demander la prestation directement en ligne ou par courrier depuis la rubrique « Nous contacter ». Si vous êtes contractuel, emploi aidé ou apprenti, joindre la photocopie de votre dernier bulletin de paie.
Vous pouvez demander l’échange de vos Titres papier périmés en les renvoyant avant le 28 février de l'année qui suit la date de fin de validité à la société GLADY. Tél : 09 78 45 25 49 choix 1 (gratuit y compris pour les DOM TOM).
Depuis votre Espace agent : demander la prestation directement en ligne avec paiement en CB (Attention vos droits 2025 devront être ouverts) ou par courrier depuis la rubrique « Nous contacter ».
Les listes des libraires et disquaires agréés sont disponibles sur le site internet du C.G.O.S. Le Chèque Culture s’échange contre toutes catégories de livres (roman, BD, dictionnaires, livres scolaires…). De même, le Titre Culture s’échange contre tous les supports musicaux (disques compacts, cassettes audio…) ainsi que CD et DVD.
Il n’y a pas une réponse unique à la question « quelles enseignes prennent les chèques TirGroupé ? ». Tous les goûts sont dans les chèques cadeaux, et ça, nous l’avons bien compris. Vous n’aurez pas une, ni deux, mais bien 4 façons de vous faire plaisir.
Commençons avec les enseignes du chèque cadeau TirGroupé Liberté. Il n’y a pas qu’Ikea pour aménager votre logement. Avec votre chèque cadeau Liberté, toutes les occasions sont bonnes pour prendre soin de vous ! Bon à savoir : plusieurs magasins d’optiques font partie des enseignes chèque cadeau TirGroupé Liberté.
Vous cherchiez une motivation pour vous remettre au sport ? Avec le chèque cadeau TirGroupé Bonheur, retrouvez l’essentiel des grandes enseignes et des marques pour un plaisir sans concession, mais à petit prix.
magasins spécialisés : Acadomia, Comptoir de la mer, Fauchon, Le Comptoir de Mathilde, Inter Caves, Leonidas, Quai des marques, etc.
mode et beauté : de nombreux magasins de prêt-à-porter pour tous les goûts, de Cop Copine à Esprit en passant par Jennyfer, Kookai, San Marina, Devred, Celio, Kaporal, Lacoste ou New Look. En plus des vêtements, vous trouverez aussi des enseignes de cosmétiques comme Sephora, Kiko, The Body Shop ou Yves Rocher.
On ne peut bien sûr pas citer les plus de 345 enseignes partenaires du chèque cadeau TirGroupé Rentrée, en revanche, on vous en propose un florilège. Trouvez tout ce qu’il faut pour la rentrée des enfants. Vos frigos sont vides après la période estivale ? Gagner en confort au quotidien ?
Bon à savoir : vous souhaitez devenir une enseigne TirGroupé ? Mais les possibilités de ce chéquier ne se limitent pas à ça !
monuments et châteaux : on ne manque pas de merveilles architecturales et vous pourrez (presque) toutes les découvrir avec votre chèque cadeau TirGroupé ! Vous connaissez la meilleure ? On ne vous a pas tout cité ! Bon à savoir : vous aimeriez utiliser votre chèque dans un magasin, mais vous ne vous souvenez plus s’il s’agit d’une enseigne TirGroupé ?
Avec le chèque culture, la curiosité est un joli défaut Offrez à vos collaborateurs une dose de culture : cinémas, musées, librairies, spectacles… 100 % exonéré, sans frais ni engagement, et à utiliser toute l’année ! Encouragez l'accès culture pour tous simplement ! Tout savoir sur l’exonération des chèques culture Découvrez le guide ultime pour connaître toutes les règles URSSAF et offrir des instants cadeaux de façon exonérée (jusqu'à 193 euros par événement et par salarié). En respectant le plafond, vous éviterez les cotisations sociales sur le montant excédentaire. Bonne nouvelle, non ? D’un côté, les chèques culture bénéficient d’une exonération de charges sociales et peuvent se cumuler avec des chèques cadeaux. De l’autre, la billetterie est un service subventionnable. Le Comité social et économique attribue un montant par bénéficiaire sur les billets.
tags: #titre #culture #cgos #tir #groupe #avantages
Chargement des visites
