Les chèques cadeaux restent une solution incontournable pour les entreprises souhaitant marquer des événements spéciaux ou récompenser leurs collaborateurs. Ces chèques-cadeaux adaptés en mode Tir Groupé favorisent l’engagement et la satisfaction des équipes sur le long terme. Les chèques-cadeaux sont bien plus qu’un simple avantage social. En tant que carte multi-usage ou électronique, ils répondent aux besoins variés des salariés.
Ces titres sont exonérés de cotisations sociales lorsqu'ils respectent les critères fixés par l’URSSAF (plafond actuel : 196 € par salarié et par événement en 2025). De nombreuses sociétés apprécient la formule de chèque-cadeau conçue avec le prestataire Tir Groupe, car elle permet d’optimiser leurs avantages sociaux sur plusieurs événements.
Un seuil de 5% du plafond mensuel de la Sécurité sociale est appliqué par événement et par année civile. Les bons d’achat sont cumulables, par événement, s’ils respectent ce seuil. Si un salarié reçoit pour le même événement un bon d’achat et un cadeau en nature ou plusieurs bons d’achat, les montants doivent être cumulés pour évaluer le respect du seuil. Pour la rentrée scolaire, le seuil est de 5% par enfant.
Le seuil de 5% du plafond mensuel de la Sécurité sociale ne correspond pas à une franchise de cotisations.
L'utilisation des chèques-cadeaux offre aux salariés la liberté de choisir comment ils souhaitent profiter de leur avantage. Ils s’adaptent aux besoins variés des salariés. De même, l’offre tir groupé liberté s’ouvre à de multiples secteurs, afin de permettre aux bénéficiaires de faire leur choix parmi un vaste éventail de services et de produits. Les chèques cadeaux TirGroupé by Glady mettent tout le monde d’accord ! Et vous êtes assurés que toutes les marques préférées des salariés sont présentes dans ce très vaste choix.
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Offrez l’incontournable chèque Tir Groupé by Pluxee Un format plébiscité (apprécié) par vos collaborateurs, il donne accès à plus de 2 000 enseignes partenaires et 65 000 points de vente partout en France. Commandez-le en ligne dès maintenant ! Vos enseignes préférées dans votre chéquier Tir Groupé Donnez accès à vos salariés au plus grand réseau d’enseignes et à leurs marques préférées ! Plus de 2 000 enseignes et 65 000 points de vente : sport, beauté, mode, maison, etc. Que ce soit dans les commerces de proximité ou de grande distribution, vos collaborateurs trouveront toujours leur bonheur ! Et pour vous élus du CSE ? Distribuez le chéquier qui donne un max de liberté ! Rejoignez les 55 000 clients qui ont fait confiance à Glady. Passez commande dès maintenant. Merci !
Dans le domaine des tir groupé chèque cadeau, plusieurs opérateurs nouent des partenariats majeurs pour couvrir un large réseau de magasins. Ainsi, plusieurs milliers de points de vente, y compris des commerces de proximité, sont accessibles pour ceux qui utilisent ces moyens de gratification.
Par exemple, une PME normande de 50 salariés a opté pour des partenaires Kadéos couvrant de grandes enseignes de bricolage et d’électronique, afin de motiver ses équipes en période de forte activité. Les collaborateurs, satisfaits par la diversité des offres, ont augmenté leur taux de participation aux programmes de fidélité.
Une carte cadeau rentrée scolaire est un bon d’achat spécialement conçu pour aider les familles à couvrir les dépenses liées à la rentrée scolaire. Ces cartes peuvent être utilisées pour acheter des fournitures scolaires, des vêtements, des livres, et même des équipements informatiques.
Ces cartes peuvent être utilisées pour acheter des fournitures scolaires, des vêtements, des livres, et même des équipements informatiques.
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Une utilisation déterminée : le bon d’achat doit avoir une utilisation liée à l’événement pour lequel il a été distribué. Il ne peut pas être échangé contre du carburant ou des produits alimentaires courants. Le bon doit mentionner soit la nature du bien qu’il permet d’acquérir, soit un ou plusieurs rayons de grand magasin, soit le nom d’un ou plusieurs magasins (bon multi-enseignes).
Pour faciliter le quotidien des Comités d’Entreprises, TirGroupé propose des chèques cadeaux multi-enseignes. Après 30 ans d’existence, TirGroupé reste l’incontournable du cadeau d’entreprise.
Les chèques cadeaux TirGroupé by Glady sont simples à commander pour le CSE et à utiliser pour le salarié. Tout se fait en quelques clics sur le site www.glady.com. Vous recevez les chèques cadeaux directement par courrier dans vos locaux. Chaque bénéficiaire reçoit ses chèques cadeaux (non nominatifs). Il lui suffit de se rendre dans un magasin référencé, d’acheter ce qu’il souhaite et de donner le chèque en caisse pour payer.
Selon la dernière étude Interface, menée par l’institution de sondage Toluna auprès de 1 050 Français : 73 % d’entre eux considèrent la Qualité de Vie au Travail (QVT) aussi importante que le salaire. Une proportion de 13 % affirme même que le bien-être au travail serait plus important pour eux. Offrir des chèques cadeaux et culture à vos collaborateurs joue ainsi un rôle majeur dans la qualité de vie au travail. C’est un avantage salarié qui permet de fidéliser et d’augmenter la productivité de vos équipes. Les salariés sont récompensés de leurs efforts, ce qui leur donne davantage envie de contribuer à l’entreprise.
Les chèques cadeaux sont soumis à un montant annuel déterminé, offrant ainsi un cadre financier maîtrisé pour les sociétés. Cette limite garantit que les avantages sociaux restent équitables tout en offrant une flexibilité d’utilisation aux salariés.
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Lors du choix d’un fournisseur de chèques-cadeaux, les entreprises doivent considérer attentivement, avec la CSE, la sécurité sociale et les cotisations sociales. Le choix d’un fournisseur de chèques-cadeaux est une décision importante pour une entreprise, car cela peut avoir un impact direct sur l’expérience des employés, des enseignes ou des partenaires.
Le recours à une solution de chèque cadeaux tir groupé peut représenter un atout si vous recherchez une gestion mutualisée.
Les chèques cadeaux et culture sont des avantages distribués aux salariés des entreprises dans le but d’augmenter leur pouvoir d’achat et ainsi de les récompenser. Ces chèques sont des moyens de paiement au montant fixe, des bons d’achat à utiliser dans de nombreux lieux et enseignes. Les chèques Culture peuvent être attribués plusieurs fois dans l’année et sans limite. Il n’y a pas de montant maximum à respecter ni de dates pour les offrir. Il y a cependant une condition : les distribuer à tous les salariés de l’entreprise sans faire aucune discrimination. Vous pouvez évidemment offrir à vos salariés des chèques cadeaux d’un montant supérieur à 196 €. Au même titre qu’un comité social et économique (CSE), les chefs d’entreprise et chargés de ressources humaines peuvent distribuer des chèques cadeaux et culturels à leurs salariés tout au long de l’année. En ce qui concerne les chèques Culture, ils font partie des gratifications entrant dans le budget consacré aux œuvres sociales et culturelles.
Il suffit de vous rendre sur notre billetterie Pouvoir plus et de commander, via notre partenaire Tir Groupé Sodexo, des chèques cadeaux et/ou culture. Vous bénéficiez de 4% à 5,5% de remises sur votre achat. Vous les recevrez par voie postale et vous n’aurez plus qu’à les distribuer à vos salariés dans vos locaux. Vous pouvez faire le choix de créditer directement les comptes de vos salariés sur leur cagnotte en ligne. Cette solution leur permet de profiter des avantages négociés auprès de nos partenaires et ainsi obtenir des réductions sur leurs achats (hors cartes cadeaux).
Nicolas souhaite acheter 3 entrées chez Disneyland Paris pour lui et sa famille d’une valeur de 243 € (prix public). Grâce à Pouvoir plus, il bénéficie en premier lieu de 14% de réduction sur ses places et gagne ainsi 36 €. Jeanne souhaite acheter 2 entrées pour le Puy du Fou pour elle et son amie d’une valeur de 106 € (prix public). Grâce à Pouvoir plus, elle bénéficie de 16% de réduction sur ses places et gagne ainsi 17,80 €.
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